募集要項
| 職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 給与 | 年収：450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町一丁目3番2号経団連会館 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 同社の木化推進部に配属になり、中大規模木造建築物の現場施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・案件：教育施設、福祉施設、商業施設、コミュニティ施設、保育園 等 ・案件金額：3億円以上 ・案件エリア：本社に配属になり、全国の案件を担当頂きます。 ・工期：半年～8ヶ月程度 ※転勤手当、帰省旅...費等の手当が充実しています。詳細は応募要件備考欄をご覧下さい。 ＜木化事業とは＞ 非住宅建築における「木造化」「木質化」の流れのことです。 政府は2009年に日本の森林・林業を再生する指針となる「森林・林業再生プラン」を策定しており、2020年には、木材自給率50％以上を目指すべき姿として掲げています。2010年10月1日には「公共建築物等における木材の利用の促進に関する法律」が施行されるなど、木造化、木質化の拡大は国策として位置づけられています。 木化事業URL：http://sfc.jp/mocca/origin.html 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 定型労働時間制 就業時間：09:15 〜 17:30 【休日休暇】 年間120日／（内訳）完全週休2日制（水日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇（リフレッシュ休暇制度、ファミリーフレンドリーday）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇 【福利厚生など】 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 寮・社宅、退職金、財形貯蓄、社員持株、厚生施設利用可、優秀社員表彰、永年勤続表彰制度、慶弔見舞金制度、育児・介護休業制度 |
| 資格・経験 | 業務経験者歓迎 |
| 待遇/福利厚生 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 寮・社宅、退職金、財形貯蓄、社員持株、厚生施設利用可、優秀社員表彰、永年勤続表彰制度、慶弔見舞金制度、育児・介護休業制度 通勤手当、帰省手当、時間外手当、転勤手当（85,000円～105,000円／グレードによる）、単身赴任 別居補助金（20,000円～40,000円）、帰省旅費 |
| 勤務時間・曜日 | 定型労働時間制 就業時間：09:15 〜 17:30 |
| 会社名 | 住友林業株式会社 |
| 最寄り駅 | 東京メトロ半蔵門線大手町駅 |