募集要項

職種建築施工管理
給与月給:240,000円~
勤務地神奈川県相模原市南区相模大野5-29-15
雇用形態正社員
仕事内容【募集職種】

木造建築の建築施工管理

【仕事内容】

木造建築(アパートや店舗併用住宅など)の建築施工管理をお任せします。

案件単価は2,000万円~1億円です。


<具体的な仕事内容>

・お客様や設計士との打ち合わせ

・工程管理、品質管理、原価管理、安全管理

・スタッフや協力会社の手配、資材の発注

・申請書類や工事完了報告書の作成、写真撮影

・アフターフォロー(引き渡し後の不具合や追加工事への対応)


<入社後の流れ>

経験者は、入社後早期に担当現場を持っていただきます。

未経験者は、先輩と一緒に現場を担当しながら、図面の見方などの基礎から学んでいきましょう。

一人立ち後も、先輩や上司がしっかりサポートするので、ご安心ください。


<働き方改革&DXを推進中>

現在着手しているのは、1人に負担を掛けないチーム体制づくり。

会社が職人を管理するなど、施工管理の業務負担を軽減させています。

また、DX(デジタルトランスフォーメーション)も会社をあげて推進!

システムを利用して、より効率的に働ける職場環境づくりに努めています。


<「現場第一」を掲げる会社>

建築業界で、大工という職種からキャリアをスタートさせた代表は、

現場で働く職人の皆さんや業者の方々など、全ての方にとっての

「幸せ」「笑顔」を実現すべく、現在でも「現場第一」を掲げています。

当社は、営業職、設計職、インテリアコーディネーター、管理部門、マーケティング部門を有し、

ワンストップで建物づくりを行える組織ですが、中でも「施工管理職」には特別な思い入れがあります。

◎ こだわりの詰まった建物づくりに関われるので、達成感が大きく、誇りを持てる仕事です。


【雇用形態】
正社員
※ 試用期間6ヶ月(労働条件の変更なし)

【給与】
月給:240,000円~

※ 資格・経験等を考慮し決定します。

※ 上記給与には40時間分の固定残業代54.100円~を含みます。超過分は別途支給。


昇給:あり


通勤手当:全額支給


資格手当

役職手当

インセンティブ


【モデル給与】
入社1年目・20代後半/年収450万円(月給+インセンティブ)

入社2年目・30代前半/年収550万円(月給+インセンティブ)

入社5年目・30代後半/年収680万円(月給+インセンティブ)

管理職・40代前半/年収850万円(月給+インセンティブ+管理職手当)


【勤務時間】

8:00~18:00

※1年単位の変形労働時間制(週平均労働40h)
休憩:120分
残業:あり


【休日休暇】


休日:土(隔週)・日


GW休暇夏季休暇:8日間

年末年始休暇:7日間

有給休暇


年間休日:107日+有休5日以上



【待遇・福利厚生】

雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険退職金


受動喫煙対策:屋内禁煙


定年制:60歳

再雇用:65歳まで


マイカー通勤:要相談
資格・経験業務経験者歓迎
待遇/福利厚生雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険退職金


受動喫煙対策:屋内禁煙


定年制:60歳

再雇用:65歳まで


マイカー通勤:要相談
勤務時間・曜日8:00~18:00

※1年単位の変形労働時間制(週平均労働40h)
休憩:120分
残業:あり
会社名株式会社ビルドアート
最寄り駅小田急小田原線相模大野駅